おはようございます！

　毎日寒い日が続いていますが、お変わりありませんか。

　寒くなると、体温が落ちて免疫が下がりやすくなるので、身体を温めて元気に過ごしていきたいですね。

　さて、「働き方・休み方改善ポータルサイト」（厚生労働省委託事業）では、企業が社員の働き方・休み方を見直すために役立つ情報を提供しています。

その中で、事業主向けに 「人材確保等支援助成金（雇用管理制度・雇用環境整備助成コース）」 の案内がありました。

 　✅この助成金コースのポイント

　☆ 助成内容
　　– 職場を良くするための取組（例：従業員意識調査＝エンゲージメントサーベイ、1on1ミーティングなど）を導入し、
　　　一定の要件を満たす事業主に対して助成金が支給されます。

　☆ 助成金額の目安
　　– 基本：20万円
　　– 賃金要件を満たす場合：25万円

　☆ 目的
　　– 職場環境の改善、社員の意識向上、離職防止、定着促進など
　　–「働き方・休み方の見直し」と「雇用管理制度の導入」を後押し

　🔗 詳しくはこちら

　✳️ 人材確保等支援助成金（雇用管理制度・雇用環境整備助成コース）のご案内（働き方・休み方改善ポータルサイト）

　💬 社労士のひとことコメント

　この助成金は、職場を「ただ働きやすくする」だけでなく、社員の意識や満足度を高め、長期的な定着や定着率向上につなげる“投資”として、価値ある制度だと思います。

　特に今は、人手不足・離職率の課題を抱える企業も多いことから、
　☆ エンゲージメントサーベイや1on1の導入で職場の課題を“見える化”
　☆ 助成金を活用してコスト面の負担を抑えつつ制度導入

　こんな形でスタートするのが、はじめの一歩としておすすめです🌿

   それでは、今週末も風邪やインフルに気を付けて、素敵な週末をお過ごしください！
　今日も暖かくして、元気にいってらっしゃ～い👋