お知らせ/ ブログ

2024-12-27 07:30:00

 おはようございます!

 今日で仕事納めの方も多いのではないでしょうか。

 今年1年も大変お疲れさまでした。

 毎日このブログに来てくださった方、本当にありがとうございます。読んでくださる方がいるので、毎日更新する励みになります。

 

 さて、「いわゆる令和6年改正育児・介護休業法等」により、次世代育成支援対策推進法が改正され、同法の有効期限が令和17年3月31日までに再延長されたほか、行動計画策定・変更時に育児休業等の取得状況等に係る状況把握・数値目標の設定を義務付けるといった次世代育成支援対策の推進・強化が図られました。

 

 また、次世代育成支援対策推進法に基づく省令及び指針が公布され、厚生労働大臣による認定制度(くるみん、プラチナくるみん、トライくるみん)について、その認定基準の見直しなどが図られました。

 

 この度、厚労労働省から、これらの改正に関するリーフレット及びQ&Aが公表されました。

 詳しくは、こちらをご覧ください。

 

 <リーフレット「次世代育成支援対策推進法の改正に伴い、くるみん認定、プラチナくるみん認定の認定基準等が改正されます」>

 https://www.mhlw.go.jp/content/11909000/001347349.pdf

 

 <令和6年改正次世代育成支援対策推進法に関するQ&A(令和6年12月19日時点)>

 https://www.mhlw.go.jp/content/11909000/001359157.pdf

 

 それでは、みなさま、良いお年をお迎えください。

 また来年1月6日に更新します!

 今日も元気にいってらっしゃ~い👋